大學僱工讀生 拖兩月未發薪
校方坦承疏失 允諾盡速發放
高雄縣高苑科技大學多位學生投訴，5月27、28日，該校招募200多位學生擔任臨時工讀生協助辦活動，至今兩個多月工讀生還未領到工資。高苑科技大學課外活動組組長林聖峰坦承，校方因經驗不足，作業有疏失，會盡快將錢發給學生。高雄縣勞工局說，校方拖欠工資有違法之虞，學生可來申訴，由該局進行協調。
高苑科大三名學生林小姐、陳小姐及洪小姐表示，學校因承辦教育部今年全國大專校院績優學生社團評鑑暨觀摩活動，招募200多位學生擔任臨時工讀生，但事後學校卻一直未發放工讀金，許多學生到課外活動組詢問，校方只回覆「錢還未撥下來」。
經驗不足造成延遲
今年6月剛畢業的林小姐抱怨說，「我已經不在高苑（就讀）了，難道還要我們回去領那兩天的錢嗎？這對於住在台北的學生實在相當不方便。」她希望學校盡快解決這個問題。
對此，高苑科技大學課外活動組組長林聖峰表示，這次全國大專校院績優學生社團評鑑，因為有將近2000名全國各大專校院人士參與，學校為了辦好這次活動，才招募了200多名工讀生來幫忙，每小時工資75元，一天工作8小時就有600元。
林聖峰說，由於每名學生工作時間不一樣，且部分學生並未填寫轉帳帳戶，加上評鑑活動後，課外活動組又承辦畢業典禮，暑假後負責計算工讀金的職員又離職，才造成工讀金發放延遲，他坦承，「這是課外活動組第一次舉辦這種大型活動，經驗有些不足」，他允諾盡速發放薪資給學生。
契約終止就該發薪
高雄縣勞工局勞動條件課課長林文淵說，依《勞基法》規定，雙方終止勞動契約時，僱主必須發給薪資，高苑科大承辦的活動都已結束兩個月，至今還未發放薪資已違法，若校方還是持續不發，學生可向勞工局申訴。
人本教育基金會高雄分會主任謝禎芳說，雖然兩天薪資並不多，卻是學生付出勞力所換來，學生不能及時拿到，當然會失望，就算學校不是故意拖延，也要向學生說明清楚，才是教育之道。
【2006/08/07 蘋果日報】
我的薪水快還我阿=＿=
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